为了公司更好的发展，在新年里，董事长特别安排项目部的所有员工到总部进行为期三天的集中学习、培训。目的是为了结合各项目部当前实际情况，通过“讲、说、谈、批”等形式，认清形势，统一思想，振奋精神，增强斗志，以形成切实可行的战术与战略，为各项目部下一步工作的开展明晰思路，拿出办法。
    在动员大会上，董事长谈了2009年的形势和任务，对各个项目部的情况进行了深刻的剖析，让大家知道下一步该怎么走。各部门负责人也进行了发言，让广大员工树立战胜困难的决心，在提高战胜困难工作中，稳步发展工作。天下不会掉馅饼，落后就要挨打，要与时俱进，开拓创新。需要加强自身学习，董事长创造的公司文化、公司理念，让每位员工跟上经济的发展，不能落伍。总的来说就是要积极思考，思想先进，与时俱进，跟不上就要被淘汰。开拓创新就能争锋，用发展对待我们的明天。
    接下来二天的讨论、学习，开展了批评与自我批评，大家对自己进行深刻的分析和公司今后发展及现在面临的困难进行讨论，得到一致的奋斗目标，圆满的结束了此次培训活动。并成立了商务部，为今后公司商务合同的起草、评审和管理负责。
    最后，董事长在总结大会上从三个方面谈了这次学习的结果。一是四大项目2009年总方略；二是在下一步工作时注意什么；三是提出一些希望。1、态度决定一切；2、细节决定成败；3、思想决定长久。
    毛泽东曾说过：“胸怀全中国，放眼全世界。”在企业学会胸怀全公司，提倡团队精神，大道理压倒小道理，在原则的情况下必须统一，大家要走正道，不搞阴谋。
通过这次的学习，让项目部所有员工认清了形势，统一了思想，振奋了精神，增强了斗志。